Bullhorn : Soluzione innovativa per la gestione delle risorse umane
Bullhorn: in sintesi
What are the main features of Bullhorn?
Automazione del processo di reclutamento
Bullhorn offre potenti strumenti di *automazione* che semplificano e velocizzano il processo di reclutamento. Le sue funzionalità sono progettate per consentire ai reclutatori di dedicare più tempo alla ricerca dei migliori talenti.
- Automazione delle attività ripetitive per migliorare l'efficienza.
- Trigger personalizzati per azioni automatizzate basate su eventi specifici.
- Integrazione con calendari e strumenti di comunicazione esterni.
Gestione avanzata dei candidati
Grazie alla gestione avanzata dei candidati, Bullhorn permette di seguire i candidati in ogni fase del processo di assunzione, migliorando la trasparenza e la comunicazione tra team di reclutamento e clienti.
- Database integrato per profili dettagliati dei candidati.
- Strumenti di ricerca avanzata per identificare i candidati ideali.
- Monitoraggio continuo dell'avanzamento del processo di selezione.
Integrazione con strumenti aziendali
Bullhorn si integra facilmente con una vasta gamma di strumenti aziendali, facilitando la collaborazione e il flusso di dati tra diversi sistemi, migliorando la produttività e l'accuratezza dei dati.
- API aperte per integrare facilmente applicazioni di terze parti.
- Sincronizzazione con software di gestione delle risorse umane esistenti.
- Accesso mobile per gestire attività e dati ovunque ci si trovi.
I vantaggi
TRUSTe
Bullhorn - Screenshot 1 Bullhorn: I prezzi
standard
Prezzi
su domanda
Alternative clienti a Bullhorn
Gestione intuitiva delle candidature, filtraggio dei CV, reportistica analitica e integrazione con altri strumenti HR rendono la selezione del personale più efficace.
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La piattaforma offre una gestione intuitiva delle candidature, consentendo di filtrare i CV in base a criteri specifici. La reportistica analitica fornisce dati utili per monitorare il processo di selezione. Inoltre, l'integrazione con altri strumenti HR semplifica ulteriormente la gestione delle risorse umane. Adatta per aziende di ogni dimensione, ottimizza il lavoro dei recruiter e migliora l'esperienza dei candidati.
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Un sistema completo di gestione delle candidature che semplifica il monitoraggio dei candidati, la pianificazione dei colloqui e l'analisi dei risultati delle assunzioni.
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Kelio ATS - Recruitment offre una soluzione solida per la gestione dei processi di assunzione. Non solo consente di tenere traccia delle candidature e di gestire i CV in modo efficiente, ma anche di organizzare i colloqui e di valutare le prestazioni di ciascun assunto. La piattaforma semplifica la collaborazione tra i membri del team e offre strumenti analitici per ottimizzare le decisioni di assunzione e migliorare l'esperienza dei candidati.
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Gestisci il tuo processo di reclutamento in modo efficiente con un software specializzato. Organizza interviste, valuta candidati e semplifica la selezione.
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Grazie a strumenti intuitivi di ricerca e filtraggio, puoi individuare i candidati più adatti e gestire le comunicazioni con loro direttamente dalla piattaforma. Inoltre, l'integrazione con i principali portali di lavoro ti permette di pubblicare le tue offerte in modo rapido e semplice.
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Agilità con il Multiposting su oltre 200 portali di lavoro
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