
Strike paghe : Software per buste paga
Strike paghe: in sintesi
Questo gestionale per le retribuzioni è prodotto da Strike, azienda italiana attiva nel settore fin dal 1992, ed è stato scelto da oltre 500 aziende.
Disponibile in modalità SaaS, è adatto per tutti i settori (edilizia, commercio, enti pubblici e molti altri…).
Alcune funzionalità interessanti:
- Gestione presenze dipendenti,
- Gestione TFR,
- Creazione automatizzata buste paga,
- Gestione contributi e agevolazioni,
- Report aziendali, ecc.
Sono poi previsti dei moduli opzionali per la gestione di moduli F24,770, certificazione unica, documenti web e moduli INPS.
La versione base è disponibile al costo di 893€ l’anno.
Strike paghe: I prezzi
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Prezzi
su domanda
Alternative clienti a Strike paghe

Automatizza la gestione delle buste paga e dei permessi, semplificando il lavoro degli HR.
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PayFit è il software di payroll che ti permette di automatizzare tutte le attività legate alla gestione delle buste paga e dei permessi, semplificando il lavoro degli HR e riducendo il rischio di errori.
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Software di contabilità salariale con funzioni di gestione delle presenze, tasse e bonus.
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123Paie semplifica la gestione delle paghe con funzioni di contabilità salariale, gestione delle presenze, tasse e bonus. Il software è facile da usare e offre una vasta gamma di opzioni per soddisfare le esigenze di ogni azienda. Con 123Paie, la contabilità salariale diventa un gioco da ragazzi.
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Questo software offre soluzioni complete per la gestione delle retribuzioni, tra cui l'elaborazione delle buste paga, la conformità fiscale e la gestione dei contratti per i dipendenti aziendali.
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Deel Global Payroll semplifica la gestione delle paghe per le aziende internazionali, offrendo un'efficiente elaborazione delle paghe, una conformità fiscale aggiornata e una soluzione completa per i contratti dei dipendenti. La piattaforma semplifica la gestione di diverse valute, assicurando che i dipendenti siano pagati correttamente, indipendentemente dalla loro ubicazione. Inoltre, semplifica l'integrazione di nuovi team su scala globale, grazie a strumenti personalizzati per le esigenze specifiche di ciascun mercato.
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