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Software di Risorse umane (HR)

I software HR (risorse umane) online ti permettono di strutturare, semplificare e automatizzare le procedure HR: paghe, orari, assenze, congedi, formazione…  I software del nostro

Risorse umane (HR) : categorie associate

La nostra selezione di 1326 software di risorse umane (hr)

Wink

Strumento innovativo per migliorare presentazioni

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3.0
Sulla base di 1 recensioni
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Versione a pagamento da 99,00 € /mese

Software per il reclutamento con funzioni di gestione dei candidati, analisi delle competenze, e selezione automatizzata.

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Grazie alle funzioni di analisi dei dati, questo software per il reclutamento aiuta a individuare i candidati più adatti alle esigenze dell'azienda, semplificando il processo di selezione e riducendo i tempi di lavoro.

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Demain

Gestione Progetti e Team Intuitiva ed Efficace

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Software per coinvolgere i dipendenti e migliorare la produttività aziendale. Monitoraggio del benessere dei dipendenti, comunicazione interna e strumenti di feedback.

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Demain è una soluzione SaaS che offre un approccio olistico per migliorare l'engagement dei dipendenti. Grazie ai suoi strumenti di monitoraggio, comunicazione e feedback, i dipendenti si sentono valorizzati e coinvolti, aumentando la loro produttività.

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Glady

Gestione delle risorse umane innovativa e intuitiva

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Automate and simplify employee benefits management with this cloud-based software. Increase efficiency and accuracy while reducing administrative burden.

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With this platform, employers can easily track and manage employee benefits, including enrollment, changes, and eligibility. The software provides real-time data and reporting, ensuring compliance with regulations and reducing errors. Plus, employees can access their benefits information and make changes as needed through a user-friendly portal.

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Cursor

Editor di Codice Intelligente e Collaborativo

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5.0
Sulla base di 1 recensioni
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Ottimizza il processo di reclutamento grazie a un software specializzato. Gestisci i candidati, le offerte di lavoro e le interviste in modo semplice ed efficace.

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Con il software di recruiting, puoi creare un database dei candidati, tenere traccia delle offerte di lavoro e organizzare le interviste. Inoltre, puoi analizzare i dati per ottimizzare il processo di selezione e migliorare la tua strategia di reclutamento.

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Uphint

Strumento Innovativo per Creare Guide Interattive

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Software di Onboarding per semplificare l'integrazione dei nuovi utenti. Automatizza i processi per rendere l'esperienza utente più fluida.

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L'applicazione offre un'interfaccia intuitiva e personalizzabile per creare un percorso di integrazione adatto alle esigenze del tuo business. Monitora i progressi degli utenti e fornisce dati utili per migliorare il processo di Onboarding.

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Factorial Gestion des absences

Assenze sempre sotto controllo

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4.5
Sulla base di +200 recensioni
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Gestisci facilmente le ferie dei tuoi dipendenti con il software di gestione delle assenze. Monitora le richieste, il saldo ferie e le assenze del personale.

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Il software di gestione delle assenze semplifica le procedure di richiesta ferie e di approvazione. Ti consente di visualizzare il calendario delle assenze e di generare report personalizzati. Inoltre, la piattaforma è accessibile da qualsiasi dispositivo connesso ad internet.

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Pocket HRMS

Software HRMS per una gestione efficace del personale

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4.5
Sulla base di 116 recensioni
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Versione a pagamento da 30,00 USD /mese

Automatizza le attività HR con un software di gestione completo. Ottimizza la gestione dei dipendenti, la pianificazione delle attività e la gestione delle presenze.

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Grazie a questo software HRMS, è possibile gestire tutto ciò che riguarda la gestione del personale in modo efficace ed efficiente. Il sistema consente di gestire con facilità le informazioni dei dipendenti, organizzare il lavoro e gestire le presenze, il tutto in modo automatizzato e senza errori.

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TimeChimp

Gestione Tempo Ottimizzata per Team Efficaci

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Monitor employee hours, track project progress and generate invoices with this time tracking software.

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With TimeChimp, you can easily manage employee schedules and absences, get detailed reports, and set up automatic reminders and alerts. The software also integrates with popular tools like QuickBooks, Trello and Asana, making it a versatile solution for businesses of all sizes.

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whistly

Innovativa soluzione di gestione per eventi aziendali

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Ottimizza il benessere dei dipendenti con il software di wellness. Monitora l'attività fisica, la nutrizione e il sonno per migliorare la salute dei dipendenti.

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Il software di wellness aiuta a creare un ambiente di lavoro sano e produttivo. Grazie alla sua capacità di monitorare l'attività fisica, la nutrizione e il sonno dei dipendenti, è possibile individuare eventuali problemi e prendere provvedimenti per migliorare la salute dei dipendenti.

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Seiza

Efficienza Avanzata per la Gestione delle Competenze

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3.3
Sulla base di 4 recensioni
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Ottimizza il tuo processo di selezione del personale con un software specializzato nella gestione delle candidature.

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Seiza ti permette di creare facilmente annunci di lavoro, raccogliere candidature e gestire il processo di selezione. Grazie alle sue funzionalità avanzate, potrai selezionare i candidati più adatti in modo rapido ed efficace.

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Mercateam

Strumento innovativo per la gestione del team

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4.5
Sulla base di 107 recensioni
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Software per valutazione delle prestazioni dei dipendenti. Monitoraggio delle performance, feedback e obiettivi personalizzati.

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Il software offre una valutazione precisa delle prestazioni dei dipendenti grazie al monitoraggio costante delle attività svolte. I feedback personalizzati e gli obiettivi chiari supportano la crescita professionale dei dipendenti.

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Bloom Alternance

Formazione Professionale Intelligente per Alternanza

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Piattaforma completa per connettere aziende e candidati, con strumenti per la gestione delle offerte di lavoro e funzionalità di ricerca avanzata.

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Bloom Alternance è una piattaforma completa che consente alle aziende di pubblicare offerte di lavoro e ai candidati di cercare opportunità in modo semplice ed efficiente. Offre strumenti per ottimizzare la gestione delle candidature, un sistema di filtri avanzati per trovare profili matching e reportistica dettagliata per analizzare le performance delle inserzioni. Grazie a un'interfaccia intuitiva, facilita il processo di assunzione per entrambi i lati del mercato del lavoro.

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CodeScreen

Valutazione Codice Intuitiva per Sviluppatori

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Versione a pagamento da 249,00 USD /mese

Strumento di testing pre-assunzione che offre domande tecniche, progetti pratici e valutazioni automatizzate per identificare talenti in modo efficace.

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CodeScreen è una soluzione avanzata per il testing pre-assunzione, progettata per semplificare il processo di selezione dei candidati. Offre una vasta gamma di domande tecniche, attività pratiche e test automatizzati che valutano le competenze reali dei potenziali assunti. La piattaforma consente di creare progetti personalizzati e analisi dettagliate delle performance, contribuendo così a prendere decisioni più informate nella scelta dei talenti da assumere.

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Workwolf

Soluzione Avanzata per il Recruiting Intelligente

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5.0
Sulla base di 40 recensioni
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Versione a pagamento da 329,00 USD /mese

Software intuitivo per il reclutamento, con gestione dei candidati, analisi dei dati e automazione delle comunicazioni. Ideale per migliorare l'efficienza del processo di assunzione.

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Il software offre strumenti avanzati per la gestione delle candidature, consentendo una valutazione più efficace dei profili. Presenta funzionalità di analisi dei dati che aiutano a identificare le tendenze nel reclutamento. Inoltre, l'automazione delle comunicazioni semplifica il contatto con i candidati, rendendo il processo più rapido e professionale. Grazie a queste caratteristiche, è particolarmente adatto per le aziende che cercano di ottimizzare le proprie strategie di assunzione.

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CleverLMS

Soluzione Innovativa per Gestione Apprendimento Online

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5.0
Sulla base di 10 recensioni
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Versione a pagamento da 5,00 USD /mese

Piattaforma LMS intuitiva che offre gestione corsi, tracciamento progressi, valutazioni online e reportistica dettagliata per ottimizzare l'apprendimento.

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CleverLMS è una soluzione completa per la gestione dell'apprendimento che consente di creare e gestire corsi online in modo semplice. La piattaforma include strumenti per il tracciamento dei progressi degli studenti, la somministrazione di test e valutazioni online. Inoltre, offre funzionalità di reportistica approfondita, supportando istituzioni ed aziende nell'ottimizzazione dei processi formativi e nella valutazione delle performance degli utenti.

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OnPay (Payroll)

Soluzione Ottimale per la Gestione delle Buste Paga

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Software di gestione stipendi semplice e intuitivo, con elaborazione automatica delle buste paga, calcolo delle tasse e report dettagliati.

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OnPay offre una soluzione completa per la gestione delle buste paga, con funzionalità che consentono l'elaborazione automatica dei pagamenti, il calcolo delle imposte federali e statali e la possibilità di generare report dettagliati. La sua interfaccia user-friendly permette agli utenti di navigare facilmente tra le opzioni, rendendo la gestione salariale un processo efficiente anche per le aziende più piccole. Inoltre, supporta l'integrazione con vari strumenti finanziari e contabili.

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Papaya Global

Gestione globale risorse umane semplificata

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Software di gestione stipendi che semplifica il calcolo delle buste paga, gestisce le imposte e offre report dettagliati per un payroll efficiente e sicuro.

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Papaya Global è una soluzione avanzata per la gestione degli stipendi, progettata per semplificare il processo di calcolo delle buste paga, dalla gestione delle imposte alla creazione di report dettagliati. Questa piattaforma offre ottimizzazione dei flussi di lavoro, integrazione con sistemi HR esistenti e verifica della compliance normativa, garantendo un payroll efficiente e sicuro. Ogni funzionalità è pensata per ridurre gli errori e migliorare l'esperienza degli utenti.

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Skuad

Gestione globale delle risorse umane per aziende agili

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4.1
Sulla base di 192 recensioni
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Software innovativo per la gestione della busta paga, offre funzioni di calcolo automatico, reportistica e integrazione con sistemi di contabilità.

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Skuad è una soluzione avanzata per la gestione delle buste paga, progettata per semplificare il processo di calcolo e pagamento. Consente un'elaborazione automatica delle retribuzioni, generando report dettagliati e garantendo conformità alle normative fiscali. Inoltre, si integra facilmente con vari sistemi di contabilità, ottimizzando la gestione delle finanze aziendali. Con l'interfaccia intuitiva e strumenti personalizzabili, rappresenta una scelta eccellente per aziende di ogni dimensione.

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Swizy

Automatizza il tuo marketing con efficienza

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Gestione semplificata delle prestazioni e dei benefici aziendali, con report analitici e integrazioni rapide per migliorare l'efficienza operativa.

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Swizy offre una gestione completa delle prestazioni e dei benefici aziendali, consentendo alle aziende di automatizzare processi complessi. Con report analitici avanzati, gli utenti possono monitorare l'efficacia dei programmi di welfare. Inoltre, le integrazioni rapide con altre piattaforme software garantiscono una transizione fluida, migliorando l'efficienza operativa e liberando tempo prezioso per le risorse umane.

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Palm

Soluzione Avanzata di Gestione del Tempo per Team

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5.0
Sulla base di 8 recensioni
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Software innovativo per la valutazione delle performance, offre obiettivi personalizzabili, feedback in tempo reale e report dettagliati per monitorare i progressi.

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Questo software di performance appraisal fornisce strumenti avanzati per definire obiettivi su misura e facilitare il feedback istantaneo tra manager e dipendenti. Grazie ai report dettagliati, è possibile monitorare i progressi nel tempo ed effettuare analisi approfondite sulle performance individuali e di team. Una dashboard intuitiva permette una navigazione semplice e veloce, rendendo l'intero processo di valutazione più efficiente e articolato.

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Risorse umane (HR) software: guida all'acquisto

Cos'è un software HR e quali vantaggi porta? 

Definizione

Un software per la gestione delle risorse umane è uno strumento progettato per gestire TUTTE le questioni relative alla pianificazione della forza lavoro a seconda delle esigenze aziendali. Può essere un sistema di HRIS, quindi una soluzione più completa e generica o trovarsi sotto forma di software più specifici per gestire aspetti particolari dell'universo HCM (piano ferie, buste paga, rilevazione presenze,  selezione del personale..)

Come funziona?

I programmi per le risorse umane hanno due funzioni principali:

  • Gestione della forza lavoro: gestione degli stipendi, elaborazione del libro paga, diritto del lavoro, organizzazione del tempo, pianificazione del personale, gestione dei talenti... 
  • Gestione delle risorse: formazione, assunzione, assunzione, reclutamento, competenze,processi hr, indicatori di produttività... 

Quali sono le funzionalità di un software per le risorse umane

  • Gestione delle risorse umane: competenze, disponibilità, prestazioni, produttività,partecipazione, evoluzione... 
  • Assunzione e formazione dei collaboratori: monitoraggio dei candidati, sviluppo dei talenti e gestione delle prestazioni.
  • Gestione delle retribuzioni: salari e prestazioni sociali.
  • Controllo degli orari: assenze, ferie, flussi di lavoro, orari e presenze. 
  • Automazione delle mansioni monotone e ripetitive per ottenere redditività e produttività.
  • Gestione delle assenze,
  • Gestione deI flussi di lavoro e compiti amministrativi,
  • Integrazione con altre soluzioni gestionali (contabilità, libro paga, ERP, ecc.), 
  • Valutazione delle prestazioni e report analitici e di performance dei dipendenti, 
  • I registri dei dipendenti.

Quali aziende utilizzano software saas per le risorse umane? 

Si pensa spesso che siano le grandi aziende a utilizzare questo tipo di software, ma anche le PMI traggono vantaggio da queste soluzioni. I programmi per le risorse umane nelle aziende non si limitano alla semplice gestione del personale.

Tanto che esistono sistemi di gestione delle risorse umane progettati per settori specifici, un fatto che diversifica e democratizza l'uso di questi software. 

Tipi di software per le risorse umane

Software Risorse Umane secondo le funzioni:

  • Programmi per il personale,
  • Software di gestione dei talenti,
  • Controllo degli orari di lavoro e del tempo,
  • Controllo delle assenze,
  • Gestione del carico di lavoro.

Tuttavia, a seconda delle esigenze del dipartimento risorse umane della vostra azienda, potete trovare anche programmi di risorse umane per: 

  • Learning Management System (LMS),
  • Sistemi informativi per le risorse umane (HRIS),
  • Software di reclutamento e selezione,
  • Gestione delle competenze,
  • Vacanze e assenze,
  • Gestione delle retribuzioni,
  • Sicurezza, salute e ambiente (SSM).

Software Risorse Umane secondo tecnologia

Possiamo classificare i tipi di software per le risorse umane in diversi modi, sia in base alla specificità delle loro funzioni, sia in base al sito in cui sono stati ospitati (su un server - on premise - o online - SaaS -).

Oggi le aziende scelgono di utilizzare un sistema di risorse umane online o cloud-based, questa opzione offre molteplici vantaggi:

Si può lavorare da qualsiasi luogo e/o dispositivo. Proprio così, basta avere una connessione internet per accedere al programma.
Sono molto più economici dei classici software (quelli che si installano sul computer o sul server della propria azienda), poiché si paga solo quello che si usa. Inoltre, sono soluzioni modulari, si possono rimuovere o aggiungere funzioni a seconda dell'evoluzione delle vostre esigenze.  
Gli aggiornamenti vengono effettuati automaticamente, permettendovi di essere aggiornati sulle riforme del diritto del lavoro.

I principali software HR