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Software di Risorse umane (HR)

I software HR (risorse umane) online ti permettono di strutturare, semplificare e automatizzare le procedure HR: paghe, orari, assenze, congedi, formazione…  I software del nostro

Risorse umane (HR) : categorie associate

La nostra selezione di 1161 software di risorse umane (hr)

careerpassport

Ottimizza la tua carriera con il software innovativo

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Software di Recruiting con funzionalità avanzate per semplificare il processo di selezione del personale.

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Careerpassport è uno strumento di Recruiting che offre opportunità all'avanguardia per la gestione efficiente del reclutamento aziendale, inclusa la valutazione dei candidati e la pianificazione dei colloqui.

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Causecast

Soluzione Completa per Gestione Volontariato e Coinvolgimento

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3.0
Sulla base di 3 recensioni
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Software di gestione volontari con funzionalità avanzate per coordinare e monitorare attività di volontariato.

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La piattaforma Causecast offre un modo efficiente per gestire i volontari, tenere traccia delle ore di servizio e aumentare l'impatto sociale. Organizza facilmente eventi e promuovi la partecipazione dei volontari.

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CellCast Mobile Learning

Apprendimento Mobile Innovativo per Formazione Aziendale

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Una piattaforma per la gestione degli apprendimenti online progettata per facilitare l'accesso a corsi e materiali educativi.

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CellCast Mobile Learning è un sistema di gestione dell'apprendimento che offre una vasta gamma di strumenti per creare, distribuire e tracciare il progresso dei corsi online. Con CellCast Mobile Learning, è possibile facilitare l'apprendimento mobile in modo efficace e efficiente.

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Centricity Time and Attendance

Ottimizza il tempo con efficienza gestionale

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Software di tracciamento presenze con funzionalità di registrazione e monitoraggio degli orari di lavoro.

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Il software di tracciamento presenze, Centricity Time and Attendance, offre un sistema completo per gestire gli orari e migliorare la precisione del monitoraggio dell'orario di lavoro.

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Certspring

Soluzione Innovativa per la Gestione delle Certificazioni

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Software di formazione online per aiutare le aziende a migliorare le competenze dei dipendenti. Strumenti di monitoraggio e valutazione inclusi.

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Certspring è una piattaforma SaaS completa per la formazione aziendale. Offre corsi personalizzabili, reportistica dettagliata e supporto 24/7.

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Chameleon-i

Soluzione Intelligente per la Gestione del Reclutamento

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4.4
Sulla base di 58 recensioni
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Gestisci facilmente il processo di selezione dei candidati con un software ATS che ti offre funzionalità di ricerca, filtraggio e tracciamento delle candidature.

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Il software ti consente di personalizzare il processo di selezione con moduli di domanda personalizzabili e di automatizzare i flussi di lavoro. Inoltre, puoi gestire i dati dei candidati in modo sicuro e conforme alla normativa GDPR.

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Chamilo

Piattaforma E-learning Intuitiva e Accessibile

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4.7
Sulla base di +200 recensioni
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Gestisci e organizza il tuo corso online in modo facile ed efficiente con questo software LMS.

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Con Chamilo, potrai creare corsi personalizzati, monitorare le attività degli studenti e fornire feedback dettagliati. Inoltre, offre un'interfaccia intuitiva e una vasta gamma di strumenti di valutazione.

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BambooHR

Software completo HR

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4.6
Sulla base di +200 recensioni
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Gestisci facilmente il processo di selezione del personale con un software ATS. Automatizza la pubblicazione delle offerte di lavoro e la raccolta dei CV.

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Con un ATS puoi visualizzare tutte le candidature in un'unica dashboard, inviare e-mail automatiche ai candidati e tenere traccia delle loro risposte. Inoltre, puoi creare report per analizzare i dati delle selezioni passate e migliorare il processo in futuro.

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CiviCore Volunteer Management

Gestione Volontari Efficiente e Collaborativa

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Gestisci facilmente il volontariato con un software dedicato. Ottimizza le attività e semplifica la comunicazione.

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CiviCore Volunteer Management è il software perfetto per organizzare e coordinare le attività dei volontari. Sfrutta le sue funzionalità avanzate per massimizzare l'efficienza e raggiungere i tuoi obiettivi.

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Clarity Wave

Migliora Engagement e Feedback Dipendenti

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4.9
Sulla base di +200 recensioni
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Ottimizza l'engagement dei tuoi dipendenti con un software intuitivo e facile da usare.

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Clarity Wave ti aiuta a valutare e migliorare l'impegno dei dipendenti attraverso sondaggi personalizzabili, report dettagliati e strumenti di analisi avanzati.

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ClearCompany

Software di gestione HR innovativo e integrato

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4.5
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Gestisci facilmente il processo di selezione del personale grazie a questo software ATS. Ottimizza i tempi e semplifica il lavoro del tuo team HR.

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Con questo software potrai creare annunci di lavoro personalizzati, gestire i CV dei candidati, programmare colloqui e valutare le prestazioni dei dipendenti.

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ClickTime GmbH

Gestione Tempo e Risorse per Aziende Moderne

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4.5
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Software specializzato in tracciamento del tempo per ottimizzare la produttività e gestire i progetti in modo efficiente.

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ClickTime GmbH è un software di Time Tracking ricco di funzionalità avanzate come la creazione di report dettagliati e la sincronizzazione con calendari per un controllo totale del tempo lavorativo.

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ClockIt

Gestione Orari Efficiente per Team Dinamici

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4.4
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Software per la gestione del tempo con funzionalità di retribuzione e monitoraggio delle presenze.

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ClockIt è un software di Time Clock che offre una vasta gamma di strumenti per semplificare la gestione del tempo dei dipendenti, inclusi report dettagliati e pianificazione delle attività.

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ClockVIEW

Soluzione Ottimale per la Gestione delle Presenze

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4.0
Sulla base di 1 recensioni
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Software per gestire i tempi di lavoro con facilità. Registra, monitora e gestisci le ore lavorate in modo efficiente.

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Il software di Time Clock 'ClockVIEW' offre soluzioni avanzate per ottimizzare la gestione dei tempi di lavoro. Monitoraggio preciso e report dettagliati.

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CLOCKWISE

Ottimizzazione degli orari per team produttivi

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4.3
Sulla base di 22 recensioni
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Software intuitivo per il monitoraggio del tempo. Ideale per la gestione efficiente delle attività giornaliere.

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Il software CLOCKWISE è conosciuto per la sua facilità d'uso nel tracciare il tempo speso su progetti. Ottimo strumento per migliorare la produttività aziendale.

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CloudBooks

Soluzione Innovativa per la Fatturazione e Gestione Finanziaria

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3.9
Sulla base di 186 recensioni
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Software di tracciatura del tempo con funzionalità di monitoraggio delle attività. Ideale per monitorare e gestire le ore lavorative in modo efficiente.

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CloudBooks è un software di tracciatura del tempo che offre un'ampia gamma di strumenti per aiutare le aziende a tenere traccia delle ore lavorative. Con il monitoraggio delle attività integrato e la generazione di report automatizzati, CloudBooks semplifica la gestione del tempo e aumenta la produttività.

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Codela

Ottimizza il tuo flusso di lavoro di codifica

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4.0
Sulla base di 2 recensioni
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Software di testing pre-assunzione con funzionalità avanzate per valutare le capacità dei candidati.

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Il software Codela per testing pre-assunzione offre un'ampia gamma di strumenti per valutare in modo approfondito le competenze e le abilità dei potenziali dipendenti, semplificando il processo di selezione del personale.

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Risorse umane (HR) software: guida all'acquisto

Cos'è un software HR e quali vantaggi porta? 

Definizione

Un software per la gestione delle risorse umane è uno strumento progettato per gestire TUTTE le questioni relative alla pianificazione della forza lavoro a seconda delle esigenze aziendali. Può essere un sistema di HRIS, quindi una soluzione più completa e generica o trovarsi sotto forma di software più specifici per gestire aspetti particolari dell'universo HCM (piano ferie, buste paga, rilevazione presenze,  selezione del personale..)

Come funziona?

I programmi per le risorse umane hanno due funzioni principali:

  • Gestione della forza lavoro: gestione degli stipendi, elaborazione del libro paga, diritto del lavoro, organizzazione del tempo, pianificazione del personale, gestione dei talenti... 
  • Gestione delle risorse: formazione, assunzione, assunzione, reclutamento, competenze,processi hr, indicatori di produttività... 

Quali sono le funzionalità di un software per le risorse umane

  • Gestione delle risorse umane: competenze, disponibilità, prestazioni, produttività,partecipazione, evoluzione... 
  • Assunzione e formazione dei collaboratori: monitoraggio dei candidati, sviluppo dei talenti e gestione delle prestazioni.
  • Gestione delle retribuzioni: salari e prestazioni sociali.
  • Controllo degli orari: assenze, ferie, flussi di lavoro, orari e presenze. 
  • Automazione delle mansioni monotone e ripetitive per ottenere redditività e produttività.
  • Gestione delle assenze,
  • Gestione deI flussi di lavoro e compiti amministrativi,
  • Integrazione con altre soluzioni gestionali (contabilità, libro paga, ERP, ecc.), 
  • Valutazione delle prestazioni e report analitici e di performance dei dipendenti, 
  • I registri dei dipendenti.

Quali aziende utilizzano software saas per le risorse umane? 

Si pensa spesso che siano le grandi aziende a utilizzare questo tipo di software, ma anche le PMI traggono vantaggio da queste soluzioni. I programmi per le risorse umane nelle aziende non si limitano alla semplice gestione del personale.

Tanto che esistono sistemi di gestione delle risorse umane progettati per settori specifici, un fatto che diversifica e democratizza l'uso di questi software. 

Tipi di software per le risorse umane

Software Risorse Umane secondo le funzioni:

  • Programmi per il personale,
  • Software di gestione dei talenti,
  • Controllo degli orari di lavoro e del tempo,
  • Controllo delle assenze,
  • Gestione del carico di lavoro.

Tuttavia, a seconda delle esigenze del dipartimento risorse umane della vostra azienda, potete trovare anche programmi di risorse umane per: 

  • Learning Management System (LMS),
  • Sistemi informativi per le risorse umane (HRIS),
  • Software di reclutamento e selezione,
  • Gestione delle competenze,
  • Vacanze e assenze,
  • Gestione delle retribuzioni,
  • Sicurezza, salute e ambiente (SSM).

Software Risorse Umane secondo tecnologia

Possiamo classificare i tipi di software per le risorse umane in diversi modi, sia in base alla specificità delle loro funzioni, sia in base al sito in cui sono stati ospitati (su un server - on premise - o online - SaaS -).

Oggi le aziende scelgono di utilizzare un sistema di risorse umane online o cloud-based, questa opzione offre molteplici vantaggi:

Si può lavorare da qualsiasi luogo e/o dispositivo. Proprio così, basta avere una connessione internet per accedere al programma.
Sono molto più economici dei classici software (quelli che si installano sul computer o sul server della propria azienda), poiché si paga solo quello che si usa. Inoltre, sono soluzioni modulari, si possono rimuovere o aggiungere funzioni a seconda dell'evoluzione delle vostre esigenze.  
Gli aggiornamenti vengono effettuati automaticamente, permettendovi di essere aggiornati sulle riforme del diritto del lavoro.

I principali software HR